Tegenwoordig is er iets anders ... We stellen ons voor hoe een vacature eruit zou kunnen zien voor dat luie orgaan in het lichaam dat grotendeels te wijten is aan het feit dat we met diabetes moeten leven:
GEZOCHT: Zelfstartende leider die niet bang is om de touwtjes in handen te hebben en een creatieve stijl kan toevoegen aan een uitdagend oeuvre.
De functie kan zelfs zijn voor een CGM Data Entry Manager, Artificial Pancreas Division of Associates In-Corporated (A1C).
Volgens berichten heeft mijn eigen slapper-orgaan, Peter PANcreas, zijn bloed ter overweging in het buisje teststrips gestopt. En het gerucht ging dat hij een interview had gescoord! Daarom hebben we contact opgenomen met de leidinggevenden van het bedrijf om te zien hoe dat allemaal afliep.
Dankzij een bron binnen A1C die erin slaagde om ons “binnen bereik” te krijgen, konden we een kopie vinden van het cv dat Peter voor de functie had ingediend.
Peter PANcreas
104 Bloedmeter Blvd
Mike’s Body, 888 Behind the Maag
OBJECTIEF:
Om een leidinggevende en toezichthoudende functie te vinden waar ik medewerkers kan motiveren om alles over mijn job te weten te komen en het vervolgens voor mij te doen, 24/7.
PROFESSIONELE SAMENVATTING:
Professionele en succesvolle personeelsmotivator op het gebied van human resources met drie decennia ervaring in het begeleiden van zelfmanagement bij diabetes. Carrièreprestaties omvatten het verzorgen van een Lilly en Joslin-medaillewinnende insuline-importeur en glucose-exporteur. Voordat ik motivatiemanager werd, werkte ik vijf jaar in de loopgraven achter de maag bij de lever om al deze dagelijkse taken zelf te doen. Dus ik ben door de gelederen gekomen en ken dit lichaam alsof het van mijzelf is.
Werkervaring en motiverende vaardigheden omvatten expertise in:
- Scheikunde
- Precisie tellen van koolhydraten
- Voedselmetingen, inclusief geavanceerde eye-balling
- D-wiskundige berekeningen, kritisch denken en complexe probleemoplossende vaardigheden
- Eerste hulp, inclusief manipulatie van injectiespuiten en canules (en Gusher-crisisbeheer)
- Modellering van medische hulpmiddelen
- Hypoglycemische navigatie, inclusief ultrasnelle glucoseopname
- Oefen gezondheid en lichamelijke opvoeding
- Verhalen vertellen over diabetes
Dat is alleen aan de endocriene kant. Dan zijn er al mijn exocriene functies die vroeger 110% van mijn aandacht kregen, door spijsverteringsenzymen te produceren en uit te scheiden die het lichaam draaiende houden.
WERKERVARING:
Pancreas Slackers R Us, Inc.
Manager, divisie Insulin Pumpers
Juni 2001 - heden
- Toezicht op de toediening van insuline via cannulus expedias
- Strategisch plan geïmplementeerd voor "glu-coastering" van de bloedsuikerspiegel, waarbij willekeurige BG-dalingen en -pieken moesten worden gecoördineerd, gewoon om mijn PWD scherp te houden
- Verantwoordelijk voor twee 25-jarige langlevenonderscheidingen van Lilly Diabetes en Joslin Diabetes
- Mijn vermogen om 'dingen interessant te houden' verbeterde de bedrijfsresultaten van de branche, niet alleen een betere verkoop door de overstap naar dure insulinepompsupplementen, maar ook een verbetering van de A1C-niveaus van 13% naar 6,1% (!)
Pancreas Slackers R Us, Inc.
Supervisor, afdeling Meerdere opnamen per dag
Maart 1984 - juni 2001
- Houd toezicht op dagelijkse injecties variërend van twee schoten tot vier schoten per dag, inclusief piektijden tijdens de "rebelse" adolescente jaren en vroege studententijd.
- Leiding gegeven aan een team dat is geëvolueerd van een jonge, jonge PWD tot een ervaren volwassen type 1 dat in staat is om zware taken uit te voeren, zoals het tellen van koolhydraten en verpleging op instapniveau.
Doe-het-zelf-insuline produceren
Medewerker klantenservice
Februari 1979 - maart 1984
- Heeft onvermoeibaar gewerkt om een evenwicht te vinden tussen voedsel, lichaamsbeweging en insuline die nodig zijn tijdens de eerste vijf jaar van het leven van een opgroeiende jongen. De input en output voor elk onderdeel nauwkeurig op elkaar afgestemd, waarbij onmiddellijk werd vastgesteld wat nodig was om een sterke en gezonde bedrijfsresultaten te garanderen. Ik was zo goed dat ik uiteindelijk besloot dat het management was waar mijn echte talent ligt (het Peter-principe?).
ONDERWIJS:
- D-Management Motivational Institute, 1984-heden
- Auto-immuunaanval Graduate Program, jaren 90
- Islet University, General Studies in Slacking, 1983
COMPUTER VAARDIGHEDEN:
- CGM-gegevenstolken, BG-meteruitlezing, WordPress, Facebook en Twitter
PROFESSIONELE AANGESLOTEN:
- Orde van het chronisch snel auto-immuunprogramma (ook bekend als 'CRAP')
- Anonieme anonieme insuline-verslaafden
- Vereniging van defecte organen
- Beta Cell Revival Club
REFERENTIES: Beschikbaar op aanvraag.
Dus dat is blijkbaar hoe Peter PANcreas binnenkwam voor het interview!
Benieuwd hoe Peter zichzelf behandelde, namen we contact op met Lenora Lioness, Corporate Affairs Manager bij A1C. Blijkbaar heeft hij volledig gebombardeerd. Of, in de woorden van The Lioness zelf:
"Je alvleesklier" verloor het "bij de vraag: ‘Waarom ben je eigenlijk hier eigenlijk?’ Om nog maar te zwijgen van de vraag, ‘Waarom zou iemand je willen inhuren voor een baan op welk gebied dan ook, als je duidelijk zo'n slapper bent ?! '' '
Sceptisch dat Peter PANcreas zo slecht had kunnen presteren, vroegen we LL om enig bewijs te leveren dat ze niet alleen probeerde zijn goede naam zonder geldige reden uit te smeren.
Haar antwoord? Ze stuurde ons een beveiligingstape van het interview zelf, die precies liet zien hoe het met mijn alvleesklier ging in de A1C-kantoren:
Ik hoop dat je wat plezier hebt gehad met deze, Broken Pancreas Friends!
